党员领导干部整改方案

（沈勇）

【整改事项一】

一🫏、存在问题和整改事项

存在问题：

在平时工作中⛅️，存在着重视宏观多，重视微观少，关注细节不够🍍👷🏻‍♀️，工作效率有待深化㊗️，工作效果有待提高；

整改事项：

工作布置的同时，未深入地跟踪督导，未能深入进行检查，未有效地落实到实处🥏，有时是工作停滞，延误进程。

二🏪、整改重点和主要任务

1、发挥自身在班子中的优势，提高主观能动作用👰🏻‍♂️🛩，充分发挥挑重担的精神，改变“当配角不冒尖，做绿叶不争艳”的思想支配，主动做事🦹🏻‍♂️。

2🏄🏼、改变有一定的私心杂念📑，担心锋芒太露、有争功挤位之嫌的思想，要开拓进取，积极主动开展工作。

三🧘🏻‍♀️、实施路径和主要步骤

（一）第一阶段：加强学习🦎，提高工作主动性。

时间从2013年10月到2013年12月🦸🏿‍♂️。

主要内容是：

1、         加强学习🧵，认真贯彻群众路线🚴🏼🏌️‍♀️。要牢固树立宗旨意识和公仆意识🐢，带着真情走群众路线，以解决问题的实际成效取信于民。提高自身认识。

2🎰、         对待学习的认识和方法上强化，注重业务和政治理论学习，要善于进行理论思考🚣🏽‍♂️，积极参加中心组学习和自学，使工作质量进一步提高。

（二）第二阶段：学会顶层设计🥏，以自身有时带领团队。

时间从2013年11月到2014年12月🥦。

主要内容是🎺🥷🏼：

1👩🏿‍🎤、         以身作则，加强学习，提高认识🦖，不能墨守成规👨🏻‍🦯🙋🏿‍♀️，更不能消极保守，应当时刻以发展为己任、以创新为动力🥘，勇于担当、勇于实践、勇于创新。

2👩🏻‍🦱😙、         学习顶层设计，规范实验室ℹ️、研究生管理模式👨🏻‍💼，建立相应制度👷‍♂️，提高工作效率和规范性🕸🧑‍⚖️。

【整改事项二】

一👈🏻、存在问题和整改事项

存在问题：

主要是艰苦奋斗、勤俭办事的原则有所放松，虽然受场地总量控制💂🏻‍♀️，但办公室🏌🏿‍♀️👩🏼‍🏭、实验室地方不足😜，研究生学习实验场地不足💥，特别是实验室开放度不够👨🏼‍🔬，实验资源和仪器设备的利用率不多，这都是没有合理有效整合资源的问题👋🏿，有时存在部分场地浪费现象🧑🏿‍🌾，未能综合利用，科研不能上水平🪮。

整改事项：

1、实验室管理不能适应学院快速发展，研究场地不足。

2👄、大型仪器使用率低，实验室人员整体服务水平不够。

3、科研研究能力不高。

二🪻👨🏿‍🍼、整改重点和主要任务

1、加强实验室管理，建设工作室，提供研究场地。

2🤒、加强大型仪器使用率🌉，调整实验室人员结构🧎‍♀️‍➡️，提高服务管理水平。

三、实施路径和主要步骤

（一）第一阶段👼🏼：

时间从2013年11月到2014年3月。

主要内容是：

1💞、整合资源、提升实验室利用率，实验副院长负责🙆🏽‍♂️👩‍👩‍👦‍👦。因研究生学习实验场地不足，办公室、实验室不足👳🏿‍♂️，实验室开放度不够，实验资源和仪器设备的利用率不多。针对该意见，在学生数增加、学习科研场地不足的情况下🛌🏽，调整办公室和工作室建设🌂，创建导师工作室带教研究生科研实践。

2🤾🏽、整合资源🏋️‍♀️，制定实验室预约使用制度，实施开放制，协调教师学生8:15-20:00按需登记使用，提高服务师生的能力和实验设备的使用率🧝🏼。

（二）第二阶段：建章立制🪙，加强实验室规范管理。

时间从2013年11月到2014年6月🔡。

主要内容是：

1、         建立工作制度，提升实验室管理服务能力。

2、         调整人员结构⛅️，提升实验室人员素质👏。

3、         建立岗位规范👷🏻，提高工作能效。