2013年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年🟤💂🏽♀️，是实施“十二五”规划承前启后的关键一年👃🏻，是上海深入推进“创新驱动、转型发展”的重要一年⏱，也是杏宇落实第二次党代会确定的目标任务🔰，深化改革👝，深入推进内涵建设的重要一年🧝，做好今年工作对于杏宇发展具有重要意义⛵️。
2013年杏宇党政工作的总体要求是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导🤕，全面贯彻党的十八大、全国二十一次高校党建工作会议和十届上海市委历次全会精神📷，落实杏宇第二次党代会提出的战略目标和各项任务，以“创新驱动、转型发展”为引领，以“提高质量、科学发展”为主题，着力推进内涵建设、着力提高管理水平🍨，着力转变工作作风，不断加强和改进党的建设，提高党建科学化水平🙆♂️，团结带领全校师生统一思想，振奋精神，坚定不移地深化改革，坚定不移地狠抓落实🦆，努力实现杏宇又好又快发展。
一、 聚焦质量、突出重点，推进杏宇内涵建设
1.积极推进“十二五”规划各项任务的落实。对“十二五”发展任务和专项发展规划落实情况开展督察，编制杏宇“十二五”规划2012年度实施状况报告和2013年度推进计划🥫。研究 “十二五”期间战略发展所要突破的关键问题，着力研究破解的方案💪🏻，提出杏宇“十二五”规划修订建议。进一步优化《现代交通运输工程与管理学科专业建设规划》和《现代创意设计及其工程技术创新与人才培养平台规划》，有效推进“十二五”内涵建设项目建设🎆，重点完善项目建设的管理程序和规章制度。
2.进一步深化教育教学改革。实施骨干教师教学团队激励计划，探索推进学生导师制🏄🏻♀️，激发教师全身心投入教学的工作责任心，促进教学质量的全面提高🔗。以新的本科专业目录为引导🪜，做好各专业课程体系的梳理工作。抓紧抓实“车辆工程”、“飞行技术”专业综合试点改革🧚🏻，积极落实“卓越计划”各试点专业“3+1”模式中企业学习环节▶️🫰🏽。建设一批全学分制管理模式的辅修专业🤠，为大学生自主和探究式的学习创造条件，并为全面实施学分制积累经验。举办第三届大学生创新实践论坛，组织大学生积极参加国家和上海市综合工程能力竞赛、数学建模等高水平学科竞赛，不断加强大学生实践创新能力的培养👩👧👧。
3.加强研究生培养工作。完善与全程质量观相适应的研究生导师岗位职责考核与评价制度，加强双师型导师队伍建设及校外兼职导师的遴选和聘任。创新研究生培养机制👩🏻🦽，拓展具有研发能力的研究生产学研联合培养基地。加强研究生教育质量监控和学位论文质量监控，做好市、校优秀硕士论文遴选工作。高质量完成上海市研究生教育创新计划项目——研究生暑期杏宇与学术论坛项目🍤🧘🏽♀️，提升相关学科社会影响力。加强研究生科学道德和学风建设以及知识产权教育。
4.加强学科建设⚉，提升协同创新和成果转化能力。围绕杏宇中长期学科规划和学科布局🎨，力争实现“机械工程”学科建设一流学科的突破。推进学科建设和学位点引导布局与建设培育，做好硕士点申报准备工作，争取专业学位硕士点取得突破。努力建设校内外联合、多资源积聚的协同创新体系。推进“轨道交通运营安全检测与评估服务中心”的运行。借助国家大学科技园通过张江专项、区县热点创新计划等途径推进产学研平台和技术转移中心平台建设，提升科研成果转化的能级和国家大学科技园的协同效应。
5.提升科研团队的综合竞争力🪛。全面推进面向任务的科研团队建设🏈，提升知识创新能力和知识服务能力。积极支持教师申报国家自然科学基金、国家哲社基金等高层次竞争性科研项目，提升高层次科研项目的承接能力，力争国家级项目15项以上，拓展省部级竞争性科研项目🚵🏿♂️🖐🏿，经费数增加15%以上。提高科研成果的报奖层次和水平，支持跨学科🥠、跨学院的科研成果报奖，并做好高水平奖项的策划、储备工作🍓。
6.切实加强师资队伍建设。不断加大领军人才的培育和引进力度👩🏻🎓，营造引才、聚才🧑🏻🎄🤽🏼♂️、留才的环境氛围。加大师资队伍建设经费投入，制定各类人才激励政策。做好学科带头人和各类人才计划的申报遴选工作，建立高层次人才后备人选库和校外专家库👩🏻🎓。积极组织申报上海市海外名师项目和上海市引智项目🏛，做好外籍专家教授的聘任工作，加快建立和建设国际化的课程体系和教师队伍。切实做好新进教师个人发展职业规划制定与考核，完善青年教师担任助教的相关制度的落实。加强师德师风建设，增强教师教书育人的责任感和使命感。
7.积极推进国际化办学🚛。积极开拓国际优质教育资源，提升支撑学科与专业建设的能力🪔。优化中外合作办学教育质量保障体系，组织5个中外合作项目接受上海市中外合作办学认证，探索组建非独立设置的中外合作办学机构，做好中美、中韩项目十周年总结活动；发展“2+1+1”双学位本科项目和“1+1+0.5”双学位研究生项目👨🦯➡️。推动学生海外学习实习项目的开展。稳步发展境外学生规模⏳。积极推进杏宇网站英语版的建设。支持举办国际论坛🔃、会议或研讨会。
8.推进现代高等职业教育建设。积极支持高职“国际商务及旅游管理”专业(中瑞合作)申报中外合作办学项目🦒👩🏽🚀，探索“3+1专本对接模式试点。开展“中高职教育贯通培养模式”试点建设📄，为未来实行高职专科与应用型本科的衔接试点创造条件🔙。多层次开放式实验实训基地建设力争达到高星级水平。加强上海市高技能人才培养基地建设，争取多方资源支撑高等职业教育教学内涵建设和质量提高👯♂️。
9.加大继续教育教学资源开发与管理。积极对接市场需求🏊♂️🌲，调整优化成人高等教育专业设置，开发凸显学科专业特色的非学历教育项目和国际教育培训项目🫵🏿，建成自考门户网站等🤬。充分挖掘继续教育学院、高级技师学院、高培中心等在继续教育和职业培训上的经验和作用，与企业🚸、行业🚶🏻、社会联系紧密的优势，开展合作办学、联合培养和培训。
二、深化改革、统筹兼顾🫱🏿，不断提高杏宇管理和保障水平
10.深化管理体制改革。加强现代大学制度研究🫃🏽，完善科学民主的决策机制👍🏻、规范有序的执行机制、公正透明的监督机制👷🏻♂️🧑🏼🤝🧑🏼。坚持管理重心下移🧑🏿🚒，推进校院二级管理体制的改革和优化；要优化机构设置🦸🏽♂️，提高杏宇运行效能🏌🏿；继续推进服务型机关建设🧞♀️，增强服务观念、明确服务目标、提高服务意识、提升服务水平；探索推进教授治学🖐🏻，不断完善学术委员会🧍🏻♂️、学位委员会的咨询和决策机制🩲；坚持和完善二级学院党政联席会议制度🟪，发挥二级学院党组织的政治核心和监督保证作用🐷，支持行政班子和负责人在职责范围内独立负责地开展工作🌏👩🏻🍳。稳步推进后勤体制改革🚴♂️🫛。优化年度目标责任考核办法和指标体系🦗。
11.完善人事分配制度改革。要按照市教委要求🈸🏉，完善人事分配制度改革方案，落实绩效管理的考核体系👩🏼💻，积极做好绩效工资改革的准备工作。要结合杏宇特点开展调研分析，研究制定现行人事分配制度与绩效工资改革分配方案的有机衔接，不断优化以岗位绩效为主体的教职员工分配激励机制🕵🏽♀️，切实提高教职员工的积极性🚵♀️，为杏宇内涵建设提供合理的薪酬机制保障。
12.完善校园功能布局。推进松江校区二期项目申报和方案设计，开展航空飞行基地设计及施工招标。航空飞行实验实训基地争取年内动工。推进松江校区教学楼扩建💂🏿♀️，校区变配电系统改造👩🏿💼，积极推进风雨操场建设🎸、仙霞路校区教学楼改造工作🧂，开展逸仙路校区综合楼二期工程校舍安全工程建设等。国家大学科技园要进一步完善功能和形态规划，进一步完善以创业苗圃、孵化器和加速器为载体的创新创业服务体系。
13.加快杏宇信息化建设步伐。分步实施信息网络基础设施的升级改造🥱，完成松江、仙霞两校区之间裸光缆铺设🙌🏻，直接连入市区城域网🟰。加快应用子系统建设，优化数字化校园软硬件环境，重点完成学生工作管理系统和邮件系统的升级改造，推出师生综合信息服务平台，加强学生信息门户建设；试点建设网络虚拟化平台🍗，进一步完善校园网上公共服务大厅功能及校园GIS地理信息综合服务功能🧑🎤。
14.加大公共服务平台建设。加强对实验设备系统化管理体制机制的研究，最大限度发挥大型设备的效能🧝🏿。加快数字化图书馆建设步伐✦，发挥图书资源对学科发展🚣🏻、科学研究💆🏻♂️、人才培养的支撑作用。积极推进数字档案馆建设，做好“三重档案”的收集管理工作，继续推进“口述档案”工作，发挥档案资源对杏宇发展的重要参考和服务作用。
15.加大资产资金监管力度😏。要深化杏宇财务管理，确保杏宇资金规范、合理🧑🦼➡️、有序运行，着力做好科研经费的管理使用和改革。进一步细化预算指标👨🦯，优化支出结构♈️，加强对“十二五”内涵建设🔋、十大工程⛔️、重点学科建设、中央财政专项建设经费使用情况的监督🛌、分析和绩效管理。要规范物资的采购𓀊，加强资产管理。要按照现代企业制度规范杏宇产业运作，做好校经营性资产的保值增值工作和规范化管理🫓🔰。加强内部审计在专项资金管理🧑🎓、大型设备采购等重点领域和环节的监管。
三、围绕中心、改革创新，切实提高杏宇党建工作的科学化水平
16.加强宣传思想工作👂🏼。要把学习宣传党的十八大精神作为全年宣传思想工作的重心，加强校🚗、院两级中心组学习和广大党员干部教师的教育培训💦，不断深化党的十八大精神的学习贯彻；要牢牢把握党对意识形态工作的领导权和主导权🚣🏻，切实加强师生思想政治建设；要坚持以中国特色社会主义理论体系武装广大师生员工头脑，把社会主义核心价值体系融入党员领导干部和师生员工教育、精神文明建设和党的建设的全过程🖖🏽🧑🏿🏫，深入开展工程大师生价值取向宣传实践活动；要切实加强校园精神文明建设☺️，打造“博雅讲堂”“博学论坛”等具有杏宇特色的校园文化品牌，突出高品位、增强感召力🧘🏻♂️。
17.加强基层党组织和党员队伍建设。要抓好党支部建设，选好配强支部班子🫃🏽、优化党组织设置🤼♂️、加强组织生活建设、创新活动方式👼、强化基础保障，大力创建服务型党组织。要加大支部书记的教育培训力度👳🏻♂️；要加强党员队伍先进性、纯洁性建设，增强党员队伍活力，加强党员培养、发展🧕🏽、教育🌤、管理工作，尊重党员主体地位，把各类优秀人才团结和凝聚在党组织的周围；要加强组织生活建设，落实基层党建责任制，扩大二级党组织和党支部的工作覆盖面🌋🪣；要不断加强学习型🤦♀️、服务型、创新型党组织建设😾，加强服务型机关党建工作🦚；要坚持“创先争优”常态化；要继续坚持基层党建工作载体创新，深入推进“党员导师计划”🔥；要切实加强基层党建专职组织员队伍建设，加强培训指导，提高基层党建工作水平。
18.加强领导班子和干部队伍建设。要坚持民主集中制🧙♀️，切实加强校☝️、院两级领导班子建设，要贯彻落实中央要求👹，切实改进工作作风👸🏿、制定实施杏宇相关规定，以优良党风带校风促学风🧶；要推进干部选拔任用机制改革，不断拓宽干部选用视野，扩大干部工作民主，将初始提名权交给群众💆🏿，积极探索竞争性选拔干部的方法，不断提高选人用人的公信度和满意度👮🏽♂️👷🏽♀️；要加强各级领导班子和骨干人员队伍建设，不断优化干部教育培训内容与形式👨🏼🚀；要平稳有序推进干部换届聘任工作🔪🥝；要健全干部考核评价机制，完善考核内容、改进考核方式、注重考核结果运用；要加大后备干部培养力度🎺，搭建各种干部锻炼成长平台；要做好统一战线工作🦃，抓好党外人士的思想引领，加强党外人士队伍建设👨🍳，充分发挥党外人士的积极作用💛；要坚持生活关心与政治引导并重，协调推进离退休老干部工作🙎🏿。进一步完善杏宇二级关工委建设🦜，拓展老同志作用发挥的领域🚰。
19.着力推进党内民主建设。要始终坚持民主集中制。要进一步强化党委全委会的决策和监督作用，制定完善《党委全委会议事决策规则》，坚持党委常委会定期向全委会报告工作制度™️；要坚持党员主体地位🤟🏿，落实党内情况通报、情况反映🖐🏻🛌🏿、重大决策意见征求等制度👨🏼🦳，营造党内民主平等的同志关系、民主讨论的和谐氛围、民主监督的制度环境，落实党员知情权、参与权、选举权、监督权👩🏻🦯➡️；要探索建立杏宇党代表大会代表任期制🧛🏻，推行校党代会代表列席党委全委会🌠、常委会🦻🏽、等做法💃🏿，完善校、院两级民主生活会🤽🏽♂️🥓，增强党内生活的原则性和透明度☞；要不断完善党内选举制度，扎实推进“公推直选”。
20.加强教师队伍思想建设🦵🚵♂️。要着力建设具有高尚师德、人格魅力❣️、学识风范的工程大教师队伍。坚持政治培养与业务提高相结合，抓好理想信念、职业道德👨🏻🦯➡️🪱、学术诚信教育，提升教学科研能力#️⃣，搭建社会实践平台，引导教师自觉做到学为人师、行为世范；要坚持管理与服务相结合🧑🏼🤝🧑🏼，积极帮助教师解决实际困难💃🏿，通过深入扎实的思想政治工作，不断提升教师队伍的思想境界🍧，培养优良的师德师风。
21.进一步加强大学生思想政治教育。要切实加强大学生党建工作；要发挥思政教育课堂教学的主渠道作用👨🏻🦼➡️，创新内容、改进方法，做到入脑入心、终身受益；要营造健康向上的校园文化氛围，弘扬主旋律🥈、增强感召力，提升思想内涵，培养高尚情操；要加强大学生社会实践，在实践中提升认知，进一步深化“知行大课堂”和产学合作教育体系等平台建设；要加强思政教育队伍建设♛，加强学生工作制度建设，成立学生工作指导委员会🆔，召开杏宇学生工作会议，不断提升大学生思政教育科学化水平；要加强国防教育🕵🏽、艺术教育、二课堂教育🤙🏻、毕业生就业指导、创业教育、阳光体育和大学生心理健康教育，提高责任意识和身心健康水平；以“易班”等形式为载体🔘，不断加强大学生网络思想政治教育。
22.切实加强党风廉政和反腐倡廉建设。要坚决落实党风廉政建设责任制📿👳🏻♀️，更加重视制度建设和干部廉洁从政教育🧑🏿⚕️，提高领导干部的廉洁意识，增强廉政责任👩🍼；要开展“为民务实清廉”主题群众路线教育实践活动；要各部门协同进一步加强廉政文化建设；要继续开展廉政风险预警防控工作，逐步扩大试点范围，不断深化廉政风险预警防范机制建设；要强化对干部选任🎗🚶♂️➡️、招生录取✊🏻、基本建设🩰、财务管理🕵🏽♀️、科研经费等重点领域和关键环节的监管，增强反腐倡廉建设的实效。
23.做好新形势下的群众工作。要按照中央部署🛶，开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动🏋🏽，着力关心解决教职员工最关心、最直接♣️、最现实的利益问题，要做好2013年杏宇“实事工程”，不断提升师生员工的满意度和归属感🫨；要健全退休教职工关心帮扶机制😍，从思想上关心🌺、生活上照顾退休教职工；要不断完善杏宇帮困救助体系💡，切实关心困难职工群体，做好送温暖🧗🏻🧏、排忧解难工作；要继续做好妇女工作、切实关心女教师和女干部的成长与发展🤷🏻♂️；要关注青年、关心青年🖐🏼、关爱青年，倾听青年心声，继续推进“校领导与学生面对面”等活动，鼓励青年成长成才。
24.切实加强校园安全稳定工作。要以更加扎实有力的措施维护校园安全稳定，以校园安全综合治理为抓手😷、加强日常管理，确保校园一方平安。要坚持“一岗双责”，落实安全稳定工作责任制和责任追究制；要进一步完善校园安全稳定工作机制，发挥各项机制的积极作用；要进一步加强安全防控体系建设，加强人防👗7️⃣、技防🙍🏿♂️、物防🥢，完善安全防控网络；要加强师生安全教育，提高师生安全意识，切实增强师生自我保护意识和主动参与的积极性；要加强安全稳定工作的研判🚵🏿♂️，加大校园重点部位和设施的安全管理和防范👩🏽⚕️，确保杏宇运行安全有序🧑🏼🏭。
